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先日、2月2回目のハーモニー見学会が行われました。
今回の見学会では、
「離職率を下げるためにどのような工夫をしているのか」
というご質問をいただき、渡邉代表より二つのお話がありました。
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一つ目は、ご両親と徹底的に話しをすることです。
お子さんに社会的に自立して欲しいという目標は
親御さんも、そして企業も同じはずですが、細かい面では、
ご両親と温度差がある場合があります。
その差異を、対話することで埋めることが大切だと思っています。
二つ目は、一人ひとりの強みを引き出す努力を続けることです。
その人の特性に合った業務を作り出すことができれば、
障がいのある方でも、自信と誇りを持って就労することが可能です。
=========================
ハーモニーでは月に2回程度、見学会を開催しております。
ご興味をお持ちの方は是非、足を運んでくだされば幸いです。
・ハーモニー見学会のご案内
http://www.isfnet-harmony.co.jp/kengakukai.html
・アイエスエフネットハーモニー
http://www.isfnet-harmony.co.jp/
<アイエスエフネット社長ブログ-渡邉幸義の日々>
・2月のハーモニー見学会
http://watanabeyukiyoshi.blog70.fc2.com/blog-entry-1774.html
今回の見学会では、
「離職率を下げるためにどのような工夫をしているのか」
というご質問をいただき、渡邉代表より二つのお話がありました。
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一つ目は、ご両親と徹底的に話しをすることです。
お子さんに社会的に自立して欲しいという目標は
親御さんも、そして企業も同じはずですが、細かい面では、
ご両親と温度差がある場合があります。
その差異を、対話することで埋めることが大切だと思っています。
二つ目は、一人ひとりの強みを引き出す努力を続けることです。
その人の特性に合った業務を作り出すことができれば、
障がいのある方でも、自信と誇りを持って就労することが可能です。
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ご興味をお持ちの方は是非、足を運んでくだされば幸いです。
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