相手を褒める

アイエスエフネットグループでは、相手を褒めることは

コミュニケーションを取る上で非常に大切であり、

「周りの人の良いところを見つけ、褒めてください」と伝播されています。

 

褒めるということは簡単なようですが、実は難しいと想います。

それは、自分と相手で受け取り方が異なるからです。

 

上司が、部下に対して、70％くらい褒めていると想っていても、

実際の統計では、部下から見ると7％しか褒められていないと感じるそうです。

実に10倍ものギャップがあります。

このギャップを埋めるためには、意識をして褒めることが大切です。

 

相手の良い点、褒めるべき点を、抽象的な表現ではなく具体的な表現で、

ポジティブな感情を持って褒めるのです。

これは、相手にきちんと向き合い、相手を理解していないと、

なかなか出来ることではありません。

恥ずかしがらずに、どんどん周りの方、部下の皆さんを褒めるよう心がけています。