5月9日発刊の神奈川新聞にて、
渡邉代表が理事長を務めるNPO法人FDAを取り上げていただきました。
「就労困難者の夢実現」と題し、就労トレーニングをされている利用者のコメントや、
FDA理事である成澤のコメントなど、現場の声をご紹介いただいております。
FDAは、障がいのある方や引きこもりの方など、
一般的に就労が困難とされる方の就労支援を行っておりますが、
現代の日本における引きこもり問題は非常に深刻であり、
企業やNPO団体、地域社会が手を取り合って対応する事が必要だと考えております。
また、ご家族とお話しする機会を定期的に設けておりますので、
少しでも関心をお持ちになりましたら、ぜひご参加いただければと想います。
・2015年5月22日（金）FDAご家族と語る会・ランチ会のご案内
http://www.fda.jp/index.php/news/archives/132
5月1日に発行された「JMAマネジメント Vol.3 No5」の特集「KAIKA 新しい経営の思想」にて、
2015年2月18日に開催された「KAIKA カンファレンス 2015」での講演の様子をご掲載いただきました。
カンファレンスでは、「働きたくても、働けない人に、働ける場所を」と題し、
アイエスエフネットグループが取り組んでいる、
一般的に就労が困難とされる方々の雇用（25大雇用）を行うようになった経緯や、
当グループが運営する食堂やコールセンターで働いている障がいのある方々の事例、
「25大雇用」を実現するための様々な取り組みなどをお話させていただきました。
また、当日講演された株式会社竹中工務店さま、
三井住友海上火災保険株式会社さまの貴重なお話しも掲載されておりますので、
ぜひお手に取っていただければと想います。
これからも一人でも多くの方の笑顔のために、尽力してまいります。
・JMA 日本能率協会 経営情報誌『JMAマネジメント』のご案内
http://www.jma.or.jp/activity/magagine.html
・「KAIKA Awards 2014」 KAIKA賞 受賞のお知らせ
「朝令暮改」という言葉がありますが、
これは「朝出した命令が夕方には改められる」という意味で、
頻繁に変更されて一定しないことから、あまりよい意味では使われません。
アイエスエフネットグループでは、
朝出した指示が朝のうちに改められることがありますので、
「朝令朝改」といっていますが、これは「指示が一定しない」ということではなく、
「変化に対し直ぐに対応する」というよい意味で使っています。
当グループでは「25大雇用」を掲げ、
一般的に就労が困難とされる方の雇用創造のため様々な取り組みをしており、
その中には今まで誰もしてこなかったことにも挑戦しています。
そのため、些細なことでもその場で即座に改善していかなければ、
後で取り返しのつかないことにつながることもあります。
些細な変化も大きく捉えて即座に改善していく、
そして改善を繰り返していくことで
会社はよい方向へと変わっていけるのだと考えています。
アイエスエフネットグループでは、
経営にとって障がい者雇用は現在もこれからも大きな役割を担うと考えており、
またそのように行動し実現してまいりました。
当グループがこれまで学び実現してきた経営手法をご説明し、
経営者の皆さまのお役に立ちたいと考え、
「経営革新セミナー」を定期的に開催させていただいております。
今回は、「地方自治体との取り組み」と題し、
これまでアイエスエフネットが行ってきた様々な自治体との取り組みや連携などについてお話してまいります。
また、一般社団法人日本マインドヘルス協会 代表理事 飯田真弓さまをお招きし、
自己理解の深まる心理テストの体験や、「こころ」のケアに関してなどお話しいただく予定でおります。
◆一般社団法人日本マインドヘルス協会
当セミナーの詳細につきましては、「開催要項」からご確認いただけます。
セミナーをきっかけとして、
皆さまとご一緒に何か新しい取り組みができたらと想っておりますので、
ぜひご参加ください。
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■経営革新セミナー
【開催日時】
2015年5月28日(木)
・経営革新セミナー 15:25～17:30（受付開始15:00）
・懇親会 17:30～19:00
【会場】
l’artisan（ラ ルティザン）
〒107-0062 東京都港区南青山5-16-2 ティスモタイキ南青山ビル1階
【参加費】
・経営革新セミナー お一人様1万円（税込）
・セミナー＋懇親会 お一人様1万5千円（税込）
※過去経営革新セミナーにご参加いただいているお客様には、5千円（税込）にて、
セミナーおよび懇親会へご招待させていただきます。
※初回参加特典：渡邉幸義 無料個別コンサルテーション（30分）付（後日、日程を調整）
【お申し込み】
・経営革新セミナー 開催要項
https://sites.google.com/a/isfnet.com/innovation/2015-05-28
【お問い合わせ】
ISFnetグループセミナー運営事務局
TEL：03-4578-1171 FAX：03-5786-2309
MAIL：seminar@isfnet.com
受付時間 9:00-18:00（土・日祝祭日を除く）
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・セミナー・見学会情報2015 アイエスエフネット
先日、アイエスエフネットライフ新潟にて、
「ご家族と語る会」を開催させていただきました。
ライフ新潟の代表取締役である杉岡より、ライフ利用者やご家族の皆さまなどに向けて、
アイエスエフネットグループの取り組みや、「障害者総合支援法」の中でも“介護、後見人”に関するお話し、
また、2015年4月1日からの障害福祉サービスのポイントなどについてお話しさせていただきました。
「障害者総合支援法」を知っていただくことで、
解決すること、安心することもありますので、
1人でも多くの方に知っていただきたいという想いで「ご家族と語る会」を開催させていただいております。
こうした機会にぜひ、ご参加いただけたらと想います。
今回、いただいたご質問の中から、一部ご紹介させていただきます。
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【質問】
アイエスエフネットグループに、就労継続支援B型だけの事業所はありますか。
【回答】
就労継続支援B型だけを行っている事業所はありません。
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【質問】
全国で就労を支援する事業所が増えているかと想いますが、
A型での雇用を行っている事業所の割合はどれくらいですか。
【回答】
全てのアイエスエフネットライフの事業所で行っています。
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「ご家族と語る会」は定期的に開催させていただいておりますので、
当グループの取り組みに少しでも関心をお持ちでしたら、ぜひ足をお運びください。
・アイエスエフネットライフ新潟